暖心!这场助残就业活动走进长沙经开区

长沙晚报网2023-02-21  47

导读:长沙晚报掌上长沙2月21日讯(全媒体记者 匡春林 通讯员 霍科勇 周博文)春风送真情,援助暖民心。21日,2023年春风行动暨按比例安排残疾人就业法制宣传活动走进长沙经开区。  此次活动由国家税务总局湖南省税务局、湖南省残联指导,国家税务总…

  长沙晚报掌上长沙2月21日讯(全媒体记者 匡春林 通讯员 霍科勇 周博文)春风送真情,援助暖民心。21日,2023年春风行动暨按比例安排残疾人就业法制宣传活动走进长沙经开区。

  此次活动由国家税务总局湖南省税务局、湖南省残联指导,国家税务总局湖南省税务局第二税务分局、湖南省残疾人劳动就业服务中心主办。残疾人就业,是残疾人参与社会生活、获得生活保障、共享社会成果的重要保障。活动通过开展政策宣讲,让园区企业相关负责人了解到,按比例安排残疾人就业是每个用人单位的社会责任和法定义务,也让参会企业更加清晰了解残疾人用工特点和注意事项。

  活动现场还向园区企业代表、残疾人创业者代表赠送了《湖南省残疾人就业创业政策口袋书》,并发布了长沙经开区、长沙县企业助残就业岗位信息,磐吉奥科技股份有限公司、湖南维胜科技电路板有限公司、长沙广义变流技术有限公司、湖南精城特种陶瓷有限公司、湖南耐普泵业股份有限公司、湖南鹤祥包装有限公司等13家企业提供了100多个适合残疾人就业的岗位,岗位信息通过湖南省残疾人就业创业网络服务平台(https://hunan.cdpee.org.cn/)进行发布,供符合条件的残疾人应聘。同时,湖南省残疾人劳动就业服务中心动员残疾人大学生积极参与应聘。

  湖南省实施《中华人民共和国残疾人保障法》办法第20条规定:湖南本省行政区域内的国家机关、企业事业单位、社会团体和社会服务机构,应当遵守劳动人事的有关规定,按照不低于本单位在职职工总数1.5%的比例安排残疾人就业。2022年,湖南省出台《促进残疾人就业三年行动实施方案(2022—2024年)》,该方案明确规定:将加大对超比例安排残疾人就业用人单位的奖励力度,对安排残疾人就业比例高于1.5%的用人单位,每年按照超比例人数(可以不是整数)乘以当年当地月最低工资标准的6倍给予奖励。

  湖南省残疾人劳动就业服务中心主任罗刚强表示,各级残联就业服务机构将联合税务、人社等部门积极发挥桥梁纽带作用,落实相关残疾人就业促进政策,搭建残疾人就业服务平台,动员全省各工业园区企业积极开发适合残疾人的就业岗位,实现残疾人就业增收。

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